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A excelência operacional da IDW assenta num princípio que defendemos com rigor: o alinhamento total. Recentemente, reforçámos esta cultura organizacional ao reunir em Barcelona toda a nossa estrutura de liderança para o Kick-Off 2026. Este encontro serviu para dar continuidade à nossa prática de planeamento transversal, unindo a Direção às frentes de Vendas, Pré-Venda, Área Técnica, Recursos Humanos e Marketing para consolidar os próximos passos da nossa jornada.
Como é habitual na IDW, o plano estratégico foi dissecado de forma integrada, permitindo que cada departamento reforce a sua simbiose dentro do ecossistema global da empresa. No pilar comercial, as equipas de Vendas e Pré-Venda aprofundaram as metas de expansão, mantendo o foco em arquiteturas de solução personalizadas que respondem com precisão técnica aos desafios de negócio mais exigentes dos nossos clientes.
A Área Técnica, peça fundamental na nossa entrega de valor, apresentou a sua rota de inovação contínua e certificação, garantindo que os nossos serviços geridos continuam a ditar os padrões de qualidade no mercado. Paralelamente, e porque a nossa tecnologia é movida por pessoas, a liderança de Recursos Humanos detalhou a estratégia de valorização do capital humano e retenção de talento, assegurando que a cultura IDW permanece o alicerce sólido do nosso crescimento sustentável.
A fechar este ciclo de planeamento, o Marketing definiu as diretrizes de posicionamento e comunicação que irão aproximar, ainda mais, a marca dos seus parceiros em 2026. A sinergia vivida nestes dias em Barcelona — onde cada área partilhou o seu plano com o Board e os seus pares — é o reflexo de uma organização que não trabalha em silos, mas sim como uma unidade focada em resultados.
Saímos de Espanha com a confiança de quem conhece o caminho. Para os nossos parceiros e clientes, este Kick-off traduz-se na garantia de uma IDW preparada, coesa e totalmente focada em transformar 2026 num ano de conquistas partilhadas. O plano está traçado e a execução já começou.
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